物流管理专业毕业生可以在工厂、物流企业、贸易公司、货运公司、港口和海关从事采购、仓储、运输、客服、出纳和运营管理等方面的工作。
1.仓库主管
仓库主管的工作职责包括但不限于：负责制定和修订仓库收发货、作业流程等管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准;建立规范、完整的物流仓储操作报表，及时反馈仓储操作;制定仓库工作计划，分析、总结部门工作状况与下一步工作思路;及时地反映仓库的库存状况，确保库房帐、卡、物数量一致;建立安全库存机制，进行存量分析和控制，采取有效措施控制库存成本等。
2.物流专员
物流管理专业毕业后从事的职业——物流专员，是物流行业的基础岗位，也是很多毕业生的第一就业岗位，是晋升至物流主管、物流经理等职位之前的初级职位。其日常工作相信很多人都很熟悉，如货物的收发、配送、搬运等;协助库管整理好库房，清点货物等;协助返修坏件的打包发货与收货工作;跟踪货运的情况，配合做好与库房安全工作，保证消防通道的畅通等。
3.物流主管
物流主管全面负责物流工作，与公司相关部门沟通，努力降低物流运作成本，制定物流相关程序并监督执行情况，制定物流中长期规划。
4.采购物流主管
物流管理专业毕业后从事的职业——采购主管，需要具有建立和改善采购流程及体系的能力、分析解决问题及业务推进能力、较强的成本控制意识和服务意识。工作内容包括但不限于：配合采购经理建立和健全采购供应链制度、优化供应链体系;熟悉采购作业流程、熟悉供应商考核体系工作、定期开发、评审供应商、具有一定的分析汇总能力掌握与供应商的谈判与沟通技巧;部分行业需要较强的工程图纸识别能力等。
5.物流经理
物流经理是物流行业里的中高级管理人员，也是物流管理就业方向。其职责就是在仓库或其他工作地点指挥和协调工人们的工作。作为负责整个企业物流供应的“掌舵人”，物流经理需将收到的订单或供货预测，转换为近期公司的主导生产供货计划、材料需求计划及成品分销供货计划，然后向供应商采购相应原材料、包装材料等，组织安排相应的生产计划，再将生产出的成品通过合理的调货计划调往各地客户那里，保证满足客户的需求。
我国的现代物流已经进入快速增长、全面发展的新时期。十二五期间，随着国民经济的稳定快速发展和进出口贸易的进一步扩大，物流需求的规模还将继续扩大。
今后一段时期，除储存、运输、配送、货运代理等领域的物流人才紧缺外，相关的系统化管理人才、懂得进出口贸易业务的专业操作人才、电子商务物流人才将更吃香。
据了解，目前最为抢手的物流人才，是那些掌握现代经济贸易、运输与物流理论和技能，且具有扎实英语能力的国际贸易运输及物流经营型人才，他们的年薪最高可达数十万元。
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